Estructura
Un elemento fundamental en los procesos de acreditación y autoevaluación es la definición de los equipos de trabajo que liderarán, apoyará y trabajarán en pro de la calidad de los programas e institucional.
Los equipos estarían conformados así:

Comité de Fomento a la Calidad
- Objetivo:
Este comité es el encargado de generar las condiciones de posibilidad que favorezcan los procesos de acreditación de programas y acreditación institucional al interior de la Universidad.
- Integrantes:
Rector (quien lo preside)
Secretario de la Seccional
Vicerrector Administrativo y Financiero
Vicerrector Académico
Directora de Planeación
Comité Central de Calidad
- Objetivo:
Este comité será el encargado de fomentar los procesos de calidad tanto en lo administrativo como en lo académico, haciendo aportes y proponiendo estrategias para consolidar una cultura de la calidad y el mejoramiento.
- Integrantes:
Integrantes del Consejo Académico