Se renueva el Comité de Convivencia Laboral
Cumpliendo con lo dispuesto en la Resolución 652 del 2012 del Ministerio de Trabajo, recientemente se posesionaron los nuevos integrantes del Comité de Convivencia Laboral de la Universidad, para un período de dos años. Su misión es prevenir conductas de acoso laboral y atender los casos relacionados.
A través de actividades de sensibilización, capacitación y vigilancia periódica, el Comité promoverá relaciones laborales saludables y respetuosas, protegiendo la dignidad de los empleados en todos los niveles jerárquicos de la Universidad, implementando estrategias de promoción, prevención e intervención para la resolución de conflictos y la mejora del ambiente organizacional.
Para la atención de los casos se ha dispuesto el correo electrónico convivencia.laboral@usbmed.edu.co
Fuente: Comité de Convivencia Laboral